취업 뽀개기 썸네일형 리스트형 [취업 뽀개기 : 대기업에 가라] 대기업에 가야 하는 이유 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 취업 뽀개기 글로 돌아왔습니다. 드디어 대기업들이 하나둘씩 채용 공고를 오픈하기 시작했습니다. 코로나로 인해 연기되었던 채용이 다시 시작되었고, 취업준비생 여러분도 본격적인 취업 준비를 시작하고 있습니다. 이 글을 작성하고 있는 오늘은 마침 삼성 그룹 채용이 시작하는 날이네요. 수많은 취업준비생들이 관심을 가질만한 뉴스인 것 같습니다. 오늘은 슬슬 대기업들이 미뤄뒀던 채용도 시작했으니, 대기업 관련 이야기를 진행해보려고 합니다. 제가 취업 관련 앱을 보다가 씁쓸했던 기억이 하나 있습니다. 대기업 A의 채용공고에 데이터분석 직무가 있었고 요구사항에 컴퓨터/전산/통계 관련 전공자, 우대조건에 R/PYTHON을 다룰 수 있는 사람이라고 써 있었습니다. 그 공고를.. 더보기 [취업 뽀개기 : 석사와 취업] 취업때문에 석사를 고민하는 사람들에게 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 취업 뽀개기 글로 돌아왔습니다. 제가 취업 준비를 할 때 했던 고민 중 하나를 이야기하려고 합니다. 제가 취업준비를 하면서 한 가지 놓치고 있던 부분이 있습니다. 대기업 취업 경쟁을 할 때 학사끼리만 경쟁하지 않는다는 것이었습니다. 취업준비를 막 시작했던 당시에는 석/박사는 당연히 취업보다는 연구원이나 교수가 되려고 학위를 따는 것일 거로 생각했습니다. 그래서 대학원에 진학한 그들은 취업을 준비할 때 저의 경쟁 상대가 될 거라는 생각을 하지 않았습니다. 그런데 실제 마주한 취업의 현실은 달랐습니다. 석사 학위를 가진 취업준비생들이 꽤 많았습니다. 학사 학위를 가진 취업준비생이 많긴 했지만 석사 학위를 보유한 취업준비생이 20%는 됐습니다. 이과 계열이 더 .. 더보기 [취업 뽀개기 : 직무면접] 직무 (실무진) 면접의 진행 방식과 예시 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 면접 전형 중 하나인 직무 면접에 대해서 자세히 이야기해보려고 합니다. 면접 전형은 다른 전형과 달리 한 번에 끝나지 않습니다. 삼성 그룹은 하루에 직무면접, 창의성 면접, 임원 면접을 다 끝내는 것으로 알고 있습니다. 하지만 삼성을 제외한 대부분의 대기업은 직무면접과 임원 면접을 나눠서 봅니다. 보통 1차를 직무면접으로 하고, 통과한 사람을 대상으로 2차(최종) 임원 면접을 봅니다. 그래서 최종 합격에 한 발 더 다가서려면 직무면접을 꼭 통과해야 합니다. 직무면접은 말 그대로 지원자의 직무역량을 평가하는 면접입니다. 지원자가 지원한 직무에 걸맞은 역량을 잘 갖추고 있는지 심도 있게 평가합니다. 그래서 면접관도 지원자가 지원한 직무와 관련된 현업 실무자 셋.. 더보기 [취업 뽀개기 : 면접 완전 타파] 취업 면접의 종류 이해하기 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 취업 글로 돌아왔습니다. 어떤 이야기를 할까 고민하던중, 취업준비생들이 제일 어려워하는 면접 전형 관련해서 이야기해보려고 합니다. 오늘은 가볍게 취업 면접에는 어떤 종류가 있는지 살펴보도록 하겠습니다. 저는 서류 지원한 기업 중 면접까지 진출한 기업이 꽤 많았습니다. 그래서 많은 회사의 면접을 접해보았습니다. 면접을 보고나면 항상 느꼈던 점이 두 가지가 있습니다. 첫째는 면접관마다 진행 스타일이 조금씩 다르고, 성격도 다양하다는 것이었습니다. 그래서 집요하게 꼬리를 물며 저를 끊임없이 압박하는 까다로운 스타일의 면접관도 있었고, 반대로 제가 긴장하지 않도록 최대한 편한 분위기를 만들어주고 답변을 잘 경청해주는 면접관도 있었습니다. 실전 면접을 보는 입장에서.. 더보기 [취업 뽀개기 : 서류전형] 자기소개서 쓸 때 하지말아야 할 것 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 저번 시간에 이어서, 자기소개서를 쓸 때 하지말아야 할 것을 알려드리려고 합니다. 자기소개서는 ‘잘’ 쓰는 법만 알면 안 됩니다. 반대로 어떤 자기소개서가 ‘나쁜 자기소개서’인지를 알아야 합니다. 그래야 본인이 매우 공들여 쓴 자기소개서가 제대로 읽히지도 않고 걸러지는 참사를 막을 수 있습니다. 그러면 자기소개서를 쓸 때 하면 안 되는 것은 어떤 것이 있을까요? 1. 경험 나열 첫째는 경험만 나열하지 않기입니다. 저는 이것을 다른 말로 '진부한 자기소개서 금지'라고 합니다. 생각보다 많은 취업준비생들이 자기소개서를 쓸 때 이러한 방식으로 작성합니다. 예를 들면 이런 식입니다. “저는 대학 생활 동안 ~을 전공했습니다. 그리고 ~학회를 했습니다. 그리고 ~에.. 더보기 [취업 뽀개기 꿀팁 : 서류 전형 자기소개서] 직무 선택도 전략적으로 해야 합격률이 높아진다. 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 저번 시간에 이어 서류 전형 합격률 높이기에 대하여 좀 더 이야기를 드리려고 합니다. 자기소개서를 쓰는 법에 대해 이야기 하기 전에 중요하게 해야할 일이 있습니다. 어느 회사에 지원할 것인지, 어느 직무로 지원할 것인지를 골라야 합니다. 본격적으로 기업 채용 시즌이 되고 본인이 취업준비생이 되면, 잡코리아와 같은 구직 앱이나 독취사와 같은 취업 준비 카페에 가입할 것입니다. 취업을 하기 위해 어떤 회사에 지원해야할지 채용 공고를 봐야하기 때문입니다. 제가 잡코리아를 다운로드하고, 가입한 후 처음으로 채용공고 리스트를 봤을 때 처음 든 생각이 있습니다. 많은 취업준비생들이 공감할 것이라 생각합니다. "우리나라에는 생각보다 엄청나게 많은 기업들이 있었구나..... 더보기 [취업 뽀개기 : 서류 전형 한 번에 합격하기] 자기소개서를 잘 써야 하는 이유 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 인적성 시험에 이어 서류 전형에 대해서 이야기해보려고 합니다. 그 중 자기소개서에 중점을 맞춰서 말씀드리겠습니다. 대부분의 기업들의 채용 프로세스는 동일합니다. 서류 전형 - 인적성 시험 전형 - 면접 전형입니다. 그래서 서류 전형은 항상 채용 과정의 첫 번째에 위치해 있습니다. 서류 전형은 크게 두 가지로 이루어져있습니다. 이력서와 자기소개서입니다. 모든 지원자들은 이력서에 자신의 스펙을 채워 넣고, 자기소개서에 회사에서 질문한 것에 대한 본인만의 답변을 채워넣어야 합니다. 그래서 지원자는 서류 전형을 통과하기 위해 좋은 스펙을 쌓아야 하며, 자기소개서에 본인만이 할 수 있는 이야기를 잘 녹여내야 합니다. 본인만의 이야기라고 하면 되게 거창하게 느껴질수도.. 더보기 [대기업 인적성 시험 : 국어 영역 부시기] 국어 영역 고득점 꿀팁2 안녕하세요, 데이터 조물주 용가리입니다. 오늘은 저번 시간에 이어 국어 영역의 나머지 유형들을 살펴보려고 합니다. 저번 편에서 제가 말씀드린 국어 영역의 유형은 총 7가지입니다. 1) 중심 내용 찾기 2) 세부 내용 찾기 3) 글의 구조 4) 빈칸 완성 5) 논지 전개 6) 개요/보고서 수정하기 7) 비판/반론하기 이렇게 7가지가 있습니다. 저번 편에서 1번과 2번 유형을 상세하게 설명했으니 오늘은 나머지 3번부터 7번까지의 유형을 살펴보겠습니다. 3. 글의 구조 파악하기 세 번째 유형은 ‘글의 구조 파악하기’입니다. 이 유형은 여러 예시 문제가 있습니다. 1번 예시) 두 개의 짧은 지문이 나오고 두 지문 사이의 관계를 파악하는 문제입니다. 이 문제는 첫째 지문은 다 읽고, 둘째 지문은 반 정도만 읽으면.. 더보기 이전 1 2 3 4 5 다음
